管理部人力资源课课长叶晓林回答相关问题

　　数据显示，2015年以来，赣州经开区通过实施各类就业扶贫政策，共帮助引导6003名贫困劳动力就业，其中实现劳务输出2208人，创建就业扶贫车间(扶贫加工点)共23个，实现家门口就业3497人，扶贫专岗安置贫困户298人。创建国家级就业扶贫示范基地2个，省级就业扶贫示范点4个，市级就业扶贫示范点6个。开展贫困劳动力就业创业技能培训845人，其中电商培训236人，家政和厨师培训421人，其他培训188人。

　　而就江西大田精密科技有限公司这一个示范点来看，取得了不错的成绩，6月底被省人社厅评为“江西省就业扶贫示范点”。

　　技术部CNC加工课股长曾鹏说道：“公司现有员工2500人，其中招收贫困户30余人，整厂平均收入在3900-4000左右。”

　　据了解，赣州人社局密切关注贫困人口的信息，及时与该公司对接，推荐符合条件的人员就职。

　　操纵数控的初级技术员鄒前潤是贫困户，已经在该厂工作了三年，之前在外打拼，收入在2000-3000左右，进了厂以后，收入已经可以达到4500了，加上政府每个月发放的200元员工津贴，收入算可观的了。

　　初级技术员鄒前潤讲述自己的故事

　　管理部人力资源课课长叶晓林表示，政府给厂里每个员工都办了补贴卡，不仅每月定时发放200元的员工补贴，还有150元的企业补贴。

　　“今年厂内打算再招100人，填补空缺。”她说。